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发布时间:2018-06-02 18:19:47

安康墙体广告哲理故事:允许犯错 
2018.6.1     yidaguanggao
安康墙体广告哲理的故事:  
一家电器公司的老板准备物色一位职员去完成一项重要的工作。在对众多的应聘者进行面试时,他只问了一个相同的问题:“在以往的工作中,你犯过多少次错误?”大多数应聘者都答的是一贯正确,他却把这项工作交给了犯过很多次错误的X先生。他说:“我不要没有犯过错误的人。一个人他虽然犯过错误,甚至是多次犯过错误,但每次都能及时吸取教训,立即改正,这就足够了。”开始工作时,老板交给X先生一本《错误备忘录》,嘱咐道:“你犯过的错误,都属于你的工作成绩,但是,你要记住,同类的错误第二次出现时,就是你离开公司之日,同样的错误属于你只有一次。” 
安康墙体广告故事的哲理: 

小心谨慎,循规蹈矩的人是最不容易犯错误的,但也难以做出什么成绩;喜欢创新,乐于开拓的人则难免出错。企业用人不应以有无错误评价一个人的价值、才干,而是应该看他是否能够不断地从错误中吸取教训,获得经验和能力,减少错误取得进步。 


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